Learning Development

Go Direct Group sedang mencari seorang Learning Development Specialist yang berdedikasi untuk membantu kami dalam meningkatkan kualitas pelatihan dan pengembangan karyawan. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan beragam, serta kesempatan untuk berkembang bersama perusahaan.

Jika Anda memiliki passion untuk pendidikan dan pengembangan karyawan, kami tunggu kehadiran Anda di Go Direct Group.

Gaji: Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per month

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
• Membuat dan mempresentasikan laporan pelatihan secara berkala kepada manajemen.
• Mengkoordinasikan pelatihan internal dan eksternal untuk karyawan.
• Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan memberikan solusi yang efektif.
• Mengelola dan memantau anggaran pelatihan.
• Mengukur hasil dan dampak dari program pelatihan.
• Berkolaborasi dengan manajemen untuk memastikan program pelatihan sesuai dengan tujuan perusahaan.
• Mengembangkan konten pelatihan yang menarik dan relevan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Sarjana atau Master dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam perencanaan dan pelaksanaan program pelatihan.
• Memiliki pengetahuan yang kuat dalam metodologi pembelajaran dan pengembangan karyawan.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu mempresentasikan ide dengan jelas.
• Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
• Pengalaman dalam menggunakan alat dan teknologi pembelajaran seperti LMS (Learning Management System).
• Memiliki sertifikasi dalam bidang pendidikan atau pengembangan karyawan adalah nilai tambah.
• Berpengalaman dalam lingkungan kerja internasional adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait